香港特區(qū)立法會5日就《最低工資條例》附屬法例進(jìn)行討論，議員提出的多項(xiàng)修訂議案均被否決。香港首個法定最低工資標(biāo)準(zhǔn)維持在時薪28港元，這一標(biāo)準(zhǔn)將從今年5月1日開始實(shí)施。

　　特區(qū)政府勞工及福利局局長張建宗5日在立法會進(jìn)行討論時表示，法定最低工資是經(jīng)過多年討論后才得以落實(shí)的，得來不易。法定最低工資水平的制訂是以數(shù)據(jù)為根據(jù)的，《最低工資條例》已清楚訂明，最低工資委員會必須每兩年就法定最低工資水平作出至少一次報(bào)告。特區(qū)政府統(tǒng)計(jì)處也會每年進(jìn)行統(tǒng)計(jì)調(diào)查，以收集資料。當(dāng)有數(shù)據(jù)支持檢討最低工資標(biāo)準(zhǔn)時，當(dāng)局會盡快進(jìn)行檢討。

　　香港特區(qū)立法會于2010年7月17日通過了《最低工資條例》，特區(qū)政府于2010年11月12日在憲報(bào)刊登《2010年〈最低工資條例〉（生效日期）公告》《2010年〈最低工資條例〉（生效日期）（第2號）公告》及《2010年雇傭條例（修訂附表9）公告》，并于同年11月17日提交立法會。